Глеб Литвинов
Обо мне
- Руководитель/менеджер
- Тренер-консультант
- Ключевая функциональность
- Продажи
- Расширенная должность
- Практикующий корпоративный тренер
- Стаж по ключевой функциональности
- 4 - 5
- О компании
Профессионал в области обучения и развития персонала (более 6 лет успешного опыта работы в различных компаниях b2b и b2с) и управления группами продаж (более 2х лет)
Провел более 6000 часов обучающих мероприятий (семинары, практикумы, фасилитации, тренинги, коуч-сессии).
Имею непосредственных практический опыт во многих HR направлениях: адаптация, оценка, мотивация, подбор персонала. Опыт работы в продажах (B2B, В2С, В2G).
Ключевые компетенции:
Выявление потребности в обучении, составление программ обучения;
Перспективное и текущее планирование обучения;
Участие в разработке системы ключевых показателей эффективности обучения, определение действий, необходимых для их достижения;
Разработка, внедрение и корректировка положений, регламентов, инструкций по обучению персонала;
Поиск и внедрение новых технологий в процесс обучения и развития персонала;
Понимание построения процессов взаимодействия обучения и управления продажами;
Адаптационное обучение новых сотрудников;
Проведение аттестаций персонала;
Участие в проведении презентаций, консультаций по продуктам компании. Контроль и администрирование сотрудников отдела продаж до 18 человекУмение видеть бизнес-процесс как со стороны заказчика (управление продажами) так и со стороны исполнителя(HR) позволяет гибко подходить к выбору T&D инструментов и подбирать наиболее оптимальное решение в зависимости от целей Компании.
Интересы
- Город
- Владимир
История
- Зарегистрирован на сайте
- 7 лет 5 дней
- Блог
- Просмотреть последние записи в блоге