Добрый день! Поделитесь опытом!
У нас крупная оптовая компания, работаем в сфере B2B. Менеджеры уже давно наработали клиентов, довольны своей премией и новых клиентов не ищут. Это, кстати, не их задача, и времени у них особо нет. Так вот, у нас открылась вакансия менеджера активных продаж. Его задача:
А) Поиск и привлечение новых клиентов
Б) Возвращение потерянных клиентов
В) Увеличение оборотов постоянных клиентов, снизивших объемы закупа
И, в связи с этим, вопросы:
1. Как считать зарплату такому менеджеру? Голый оклад + премия от чего? От кол-ва найденных клиентов? Тогда как определить это
кол-во?
2. Кто должен осуществить первую продажу новому клиенту?
3. Как выставлять планы?
Заранее спасибо!