Компания ищет руководителя отдела продаж по направлению - строительные организации.  Работа в г. Санкт-Петербурге

Компания-лидер на рынке поставок крепежа и крепежных изделий

О компании:

- Общеизвестный бренд на территория РФ

- Собственная франшиза для розничных продаж

- Крепежные изделия компании представлены во всех известных сетях DIY

- Оптовые поставки крепежа и крепежных изделий на территории всей РФ

- Снабжение промышленных предприятий

- Снабжение строительных компаний (организаций)

- Наличие дилеров

- Кол-во сотрудников более 170 человек

Обязанности:

- Построение системы эффективного взаимодействия отдела с клиентами компании

- Разработка и осуществление стратегии развития направления

- Проведение переговоров с ключевыми клиентам

- Разработка и проведение маркетинговых мероприятий

- Планирование и контроль выполнения поставленных задач

- Анализ эффективности деятельности отдела

- Осуществление личных продаж

- 7 сотрудников в подчинении

- Выполнение планов продаж

Профессиональные требования:

- Высшее образование

- Знание специфики работы со строительными организациями (компаниями)

- Опыт работы на руководящей позиции от 2х лет

- Знание компьютера, 1С

- Умение мотивировать подчиненных

- Обучение сотрудников

- Умение и желание быть лидером и примером для своих подчиненных

- Поддержание имиджа компании среди клиентов-партнеров

О личных качествах кандидата:

-  Достойные внешний вид

-  Выраженные лидерские качества, инициативность, вовлеченность (неравнодушность), высокая самомотивация,

- Cтремление к развитию профессиональных навыков

Условия работы и Мотивация:

- Отличный офис в Московском районе, от метро Московская 5 мин. пешком

- График работы: пятидневка, с 9 00 до 18 00 

- Оформление в соответствии с ТК РФ

- Оклад от 60 000 руб. (зависит от опыта кандидата) + бонусы c личных продаж и отдела. Ориентация на доход не меньше 100 000 руб.

- Наличие автомобиля и использования его в служебных целях (ГСМ оплачивается) будет преимуществом.

- Мобильная связь

i.turo@s-manager.ru

8(812) 372-56-06

8-911-764-29-53