В молодую компанию по разработке мобильных приложений требуются менеджеры по продажам.

Обязанности:

- Поиск клиентов (выполнение «холодных» звонков, рассылка коммерческих предложений, соц. сети, собственные ресурсы и т.п.).

- Ведение переговоров с потенциальными клиентами (онлайн, офлайн, по телефону и т.п.).

- Проведение презентаций демо-версий приложений при личной встрече (с клиентами в Вашем городе), либо презентация online с заказчиками из других городов.

- Ведение документооборота по сделкам (заключение договора на разработку приложения, на абонентскую плату, выставление счетов и т.д.).

- Выполнение плана продаж.

- Предоставление отчетности о проделанной работе ежедневно.

Условия работы:

- Удаленная работа, с возможностью самостоятельно планировать свое рабочее время.

- Бесплатное обучение.

- Карьерный рост (руководитель отдела продаж в своем регионе, руководитель департамента продаж и т.д.)

- Испытательный срок - 2 недели. На время испытательного срока выставляется план продаж 2-х приложений, с каждой продажи менеджер получает 5 тыс. руб. Если за время испытательного срока нет продаж, нам с Вами придется расстаться. Если менеджер продаст 1 приложение, будем оценивать работу в общем, и, на основании этого, принимать решение.

- При прохождении испытательного срока условия следующие:

Оплата сдельная, 10% с каждой продажи. План продаж – 2 приложения в месяц. Если продаете в месяц более 2-х приложений (3 и более), получаете бонус  5 тыс. руб. за каждую дополнительную продажу. Если превышаете план продаж 3 месяца подряд, ваш процент от продажи повышается до 15%. Лучший продавец месяца получает дополнительный бонус.

Требование к кандидату:

- Желателен опыт работы в прямых продажах.

- Желателен опыт  «холодных звонков».

- Грамотная устная и письменная речь.

- Опытный пользователь ПК.

- Ответственность.

- Целеустремлённость, умение добиваться поставленных целей.

- Опрятный внешний вид при личных встречах.

- Наличие смартфона/айфона или планшета (для демонстрации приложений при личных встречах с заказчиками).

 Ищем надежных сотрудников на долгосрочную перспективу, с целью расширения компании, будем расти и развиваться вместе.

Если у Вас есть опыт вышеуказанной удаленной работы, опишите его, пожалуйста: у кого работали, чем занимались, как долго. Если будут рекомендательные письма, то это несомненный плюс.