О компании
Уникальный IT стартап-проект в сфере железнодорожных грузоперевозок www.railcommerce.ru
Бизнес компании - электронная торговая площадка в сфере ЖД перевозок
Создаем отдел продаж с нуля. Ищем сотрудников на позиции руководителя отдела продаж, менеджеров по продажам.

Требования
• Опыт прямых телефонных продаж (от холодных до горячих) – от 1 года
• Продажи услуг в сфере B2B – преимущество
• Опыт продаж транспортных услуг и работы в железнодорожной сфере - преимущество
• Опыт продаж услуг электронных ресурсов (торговых площадок, бирж, поисковых сервисов) - преимущество
• Уверенность, навязчивость, стрессоустойчивость, мобильность: ради денег и развития готов/а разбудить инициативу.
• Высшее образование (техническое/математическое – преимущество)
• Знание ПК (MS Office) - на твёрдую пятёрку
• Знание CRM систем - преимущество
• Гражданство РФ (отличная русская речь и письмо)
• Наличие своего компьютера и домашнего интернета

Обязанности
• Активные продажи услуг сервиса www.railcommerce.ru по имеющейся базе потенциальных клиентов (встречи, звонки, подготовка комм предложений):
• Личные встречи с потенциальными клиентами – представителями промышленности и транспорта региона для предпродажи услуг сервиса
• Телефонные звонки менеджерам компаний-клиентов (грузовладельцев и владельцев жд вагонов): устная презентация, выявление потребности, формирование интереса (вывести на встречу) ти на электронную площадку.
• Подготовка уникальных коммерческих предложений под интересы клиентов (расчёт ставок перевозки, поиск вагонов и грузов для перевозки)
• «Ручное» сопровождение клиентов после регистрации на сайте, работа с рекламацией, сбор предложений по улучшению сервиса.
• Сопровождение и оформление сделок, ведение информации о клиенте в CRM системе
• Проверка заключения электронных сделок с обеих сторон: владелец груза и владелец вагона.
• Участие в развитии сервиса: внедрение новых услуг, способов взаимодействия, сопровождения сделок.
• Отчётность на еженедельной основе.

Условия работы:
• Оформление по договору подряда (гражданско-правового характера) на 3 месяца с возможностью дальнейшего принятия в штат (по результату).
• Заработная плата от 30 000 до 45000 руб. «на руки» за выполнение обработки клиентов + бонусы по результатам сделок на электронной площадке.
• График работы (5/2, 9/18) удаленно на дому, Ежедневная поддержка старших менеджеров: скайп-коллы, переговоры, обучение, консультации, сопровождение, координация.
• Поездки в Москву на обучение/консультации (1-2 раза в месяц). Работа в среде топ-менеджеров с разносторонним многолетним опытом работы